当社のチーム

大西洋をまたぐ当社のリーダーシップ チームは、技術革新だけでなく、顧客サービスへの取り組み、成長と市場リーダーシップへの戦略的アプローチ、財務管理と透明性、そして従業員に対するケアへの強い関心を先導しています。  

経営陣と役員のご紹介はこちら。 

当社のリーダーシップ 

Matt Jones 最高経営責任者

Matt Jones 最高経営責任者

Matt は、プライベート・エクイティに支えられた企業と公開会社の両方で幅広い経験を持っています。テクノロジー分野を専門とする Matt は、セキュリティ、ストレージ、および通信分野の企業の成長戦略を策定し、その実行を監督してきた実績を持つリーダーです。

最近まで、米国に拠点を置く行動知能とサイバーセキュリティのパイオニアである E8 Security 社の CEO を務めていました。E8 Security 社に入社する前は、公共安全のためのクラウドベースのソフトウエアを提供するInterAct 社(同社ではエグゼクティブ チェアマンを務めた)、サイバーセキュリティ ソリューションを提供するCloudShield Technologies 社(同社では CEO を務めた)、ストレージ管理に特化したソフトウエア会社の Allocity 社で役職を歴任しました。

Matt は、E8 Security 社と CloudShield 社の両社を、エンタープライズ市場に特化したサイバーセキュリティ ソフトウエアのリーディング カンパニーへと変革・成長させ、収益の増加、規模に応じたチームの構築、グローバル市場の拡大を成功させました。また、CloudShield 社の SAIC への売却、Allocity 社の EMC への売却にも貢献しました。さらに Matt は、Excite@Home 社、Sprint 社、AT&T 社でもシニア エグゼクティブを務めました。

Jon Mellon グローバルセールス、マーケティング、フィールドオペレーション担当社長

Jon Mellon グローバルセールス、マーケティング、フィールドオペレーション担当社長

20年以上にわたるセールスリーダーシップを持つ経験豊富なエグゼクティブであるJonは、2022年にBlanccoに入社し、世界中でのBlanccoのプレゼンスを高める販売戦略を主導しています。彼は、グローバルでの営業、マーケティング、フィールドオペレーションの活動を指揮する責任を負っており、データ保護が特に重要な規制の厳しい業界におけるBlanccoのチャネルプログラムのモダナイズに特に重点を置いています。

Jonは、人材開発、技術価値、販売革新に重点を置き、最高のパフォーマンスを発揮するチームを育成し、会社の成長を加速させるリーダーとして位置付けられています。彼の業績には、DevOpsおよびアプリケーションセキュリティ市場におけるSonatype社での市場開拓施策の変革、およびリードセールスを担当した12年間で規模が倍増したグローバルなデータストレージおよび管理企業であるNetApp社の数十億ドル規模のビジネスユニットの構築と拡張が含まれます。また、Copan Systems社 と Akamai Technologies社で幹部職を務めました。

Russ Ernst 最高技術責任者

Russ Ernst 最高技術責任者

Russ Ernst は、2018年10月に製品・技術担当のエグゼクティブ・バイス・プレジデントに就任しました。彼は、データ消去およびモバイル診断製品群の製品戦略の策定、推進、実行を担当しています。彼の重要な役割は、強力な製品オーナーのチームを開発し、継続的なテストと学習に基づいた組織的な製品文化を育成することです。直近では、Lumension 社の製品管理担当ディレクターとして、脆弱性修復コンテンツでサポートされるプラットフォームやアプリケーションの拡大に尽力し、最も普及しているLinux/UNIXサーバー プラットフォームやサードパーティ製アプリケーションのサポートを追加しました。データ セキュリティに関する深い専門知識と理解を持つ Russ は、データ セキュリティの有力者とともに、クラウド ストレージ、SSD データ消去の課題、データ削除方法などのテーマでウェビナーによく登壇しています。 

Sarah Smith 人事担当シニア・バイス・プレジデント

Sarah Smith 人事担当シニア・バイス・プレジデント

Sarah は、2019年1月に人事担当ディレクターとして Blancco に入社し、事業全体のグローバル人事戦略をリードしています。15年以上にわたり、いくつかの技術やソフトウエア企業で人事チームを管理・指導してきた経験を持っています。直近では、Domino Printing 社の英国および EMEA 地域の人事部長を務めていました。また、彼女は TWI 社や ARM 社でも人事の要職を歴任しています。Sarah の専門は、わずか数人の従業員から数千人の従業員を抱える組織の構築です。また、Sarah の経験では、人事チームを成長・発展させ、グローバルなビジネスで一貫性を持たせた実績があります。